- بدء العمل بالخطة الاستراتيجية 2023 - 2025
- إطلاق خدمة خطابات الضمان الالكترونية لصغار المقاولين عبر تطبيق بيس
- إطلاق خدمة الحوالات الخارجية عبر شركة العلاونة للصرافة في الأردن
- تدشين الهوية الجديدة لخدمة الحوالات الداخلية ( الأمل اكسبرس)
- إطلاق منصة Al Amal Learn الالكترونية للتعليم المالي وريادة الأعمال
- تدشين العمل بحاضنة الأعمال AL Amal Hub في مؤسسة ريادة
- اطلاق المرحلة الثانية من مشروع دعم ريادة الأعمال الشبابية
- إطلاق دليل السياسات البيئية كأول دليل من نوعة في القطاع المصرفي اليمني
- افتتاح فرع مأرب لتصل عدد فروع البنك إلى 18 فرع
- حصول البنك على خمس جوائز
1- جائزة ابطال بناة الوعي 2023
2- جائزة أفضل مبادرة المدفوعات الشمول المالي 2023
3- جائزة أفضل ممول في الشرق الأوسط وشمال افريقيا للعام 2023
4- جائزة أفضل بنك رقمي في الشرق الأوسط 2023
5- حصول أ.محمد اللاعي على لقب افضل مصرفي رقمي العام 2023
– إطلاق منتج حواء للتمكين الاقتصادي للمرأة . استهداف أكثر من 7,700 مستفيد من مشاريع التمكين الاقتصادي والوصول للطاقة
– تجهيز عدد (3) فروع ومواقع حديثه عدن، مأرب، الكول سنتر.
– توقيع اتفاقية مشروع مستقبلك مع منظمة صلتك لتأسيس منصة التدريب والشمول المالي الإلكتروني.
– محافظة البنك على أعلى حصة سوقية في قطاع التمويل الأصغر بنسبة 42
– تطوير نسخة جديدة لمحفظة بيس باستخدام لغة برمجية حديثة ومتطورة (Apex).
– استمرار مشاريع دعم الشباب والنساء المتضررين من الحرب (البعد الاجتماعي)
– تجهيز قسم علاقات العملاء والكول سنتر وتجهيزه بأحدث التجهيزات والتقنيات.
– توقیع 3 اتفاقيات شراكة لتطوير خدمات البنك وتأمين محفظة القروض و تفعيل الاتفاقية الموقعة برنامج الأغذية العالمي WFP لتنفيذ مشاريع التحويلات
الإجتماعية
– حصول المدير العام التنفيذي على اللقب المهني "خبير معتمد" من الشبكة الإقليميةللمسؤولية الاجتماعية
– حصول البنك على ثلاث جوائز :
من The Large Enterprise of the Year جائزة
Environmental-Finance.com
جائزة الابتكار في الخدمات البنكية الالكترونية من The Banker
جائزة أفضل بنك لتمويل المشاريع الصغيرة والاصغر من Global Business
Outlook
إطلاق منتج الأمل تعليمي وتوقيع اتفاقيات مع عدد 12 جامعة يمنية لتمويل الطلاب . تطوير منتج القرض الحسن عبر توقيع اتفاقية مع أكثر من 200 مورد في 9 محافظات الربط مع تدشين منتج خطابات الضمان الصغار المقاولين 12 تطبيق للتجارة الالكترونية لتنفيذ عمليات الدفع للسلع والخدمات عبر خدمة بيس
إطلاق خدمة التحويلات الخارجية عبر شركة Western Union
انتقال الإدارة العامة إلى الموقع الجديد وتدشين العمل بالموقع المحدث للفرع الرئيسي توقيع اتفاقية الدفعة الخامسة للمشروع الطارئ للوصول الى الطاقة في اليمن مع UNOPS توقيع اتفاقية مع منظمة براجما لتطوير منتج الأمل فواتير واداة (CAP model). تمديد اتفاقية مشروع التعويضات بالتعاون مع FD للعام 2021 - 2022 توقيع اتفاقية جديده مع برنامج ضمان التمويلات للعام 2021 - 2022م م.
حصول البنك على أربع جوائز :
جائزة افضل منتج مبتكر للعام 2021 من المؤسسة الدولية للتنمية IFC جائزة افضل بنك لرائدات الاعمال من المؤسسة الدولية للتنمية IFC جائزة افضل مبادرة المدفوعات الشمول المالي و التي ترعاها Master Card
جائزة ضمن فئة الحل الأكثر ابتكار للمدفوعات المالية عبر الهاتف المحمول
– إطلاق منتج خطابات الضمان والبدء في تقديم هذه الخدمة للجمهور في كافة فروع البنك.
– الشبكة الإقليمية للمسؤولية الاجتماعية في الوطن العربي والشرق الأوسط تعلن اسم الأستاذ/ محمد صالح اللاعي المدير العام التنفيذي لبنك الأمل للتمويل الأصغر- ضمن مائة شخصية عربية مؤثرة للعام 2020 في مجال المسؤولية الاجتماعية- فئة المحترفون.
– تحديث الهيكل التنظيمي للبنك ليتضمن إنشاء إدارة النقود والخدمات الإلكترونية، وإعادة تنظيم إدارة الخدمات المصرفية، بالإضافة إلى إنشاء إدارة الفروع ونقاط الخدمة ضمن الهيكل.
– إنشاء فرع جديد للبنك في محافظة عمران.
– تجهيز مبنى الإدارة العامة وفقاً لأحدث المعايير في بيئة الأعمال المصرفية.
– تطوير مجموعة من الوظائف عبر تطبيق بيس لتشمل التمويل الإلكتروني، سداد المشتريات، سداد أقساط التمويلات، وتطوير خدمات الأمل موبايلي.
– توقيع وتمديد العديد من الاتفاقيات مع المانحين.
– وصول البنك إلى أكثر من 66 ألف حساب إلكتروني في تطبيق بيس.
– وصول البنك إلى تقديم أكثر من 10.5 مليون ونصف حوالة تحويلات اجتماعية وبمبلغ وصل إلى 97.2 مليار ريال يمني. لعدد 2.6 مليون مستفيد وبنسبة نمو 6% عن المصروف خلال نفس الفترة من العام 2019م.
– عدد المستفيدات من التمويلات المصروفة للمرأة في العام 2020م بلغ 6.377 مستفيدة وبمبلغ وصل إلى 233.4 مليون ريال.
– عدد المستفيدين من التمويلات المصروفة للذكور في العام 2020م بلغ 41.490 مستفيد وبمبلغ وصل إلى 1.2 مليار ريال.
– تدشين المشروع الطارئ للوصول الى الطاقة في اليمن بتمويل من UNOPS
– حصول البنك على أربع جوائز :
1. جائزة الابتكار في الخدمات المالية من منتدى الخدمات المالية لندن
2. جائزة المبتكرين 2020 - مجلة جلوبال فايننس نيويورك
3. جائزة افضل بنك إسلامي في اليمن - موقع The Banker
4. جائزة افضل منتج تمويل اصغر في اسيا - مجلة Asian Banking and Finance
– الوصول إلى 135,880 مدخر.
– وصول محفظة الادخار إلى 13,6 مليار ريال.
– توزيع 3,4 مليون حوالة ضمن مشاريع التحويلات الاجتماعية بقيمة 92 مليار ريال بنسبة نمو وصلت إلى 7,6 % عن العام 2018م.
– تنفيذ مشروع توزيع حوافز المعلمين بتمويل من اليونيسف عبر خدمة PYES لأكثر من 35 ألف معلم.
– تدشين خدمة إصدار الشيكات للجهات الاعتبارية لتمكين الشركاء من الأداة اللازمة لتحريك حساباتهم طرف البنك.
– تدشين خدمة التمويل الالكتروني ضمن خدمة النقود الالكترونية “بيس” وكأول محفظة ائتمانية رقمية.
– تدشين خدمة الأمل ويب التي تتيح للمنظمات الدولية والمحلية والجهات الشريكة إدارة حساباتها المصرفية عبر الانترنت.
– ربط الحوالات الداخلية لبعض شبكات الوكلاء عبر منصة خدمة “بيس”.
–تدشين خدمة إصدار الشيكات وإطلاق خدمة الحوالات الخارجية عبر شركة SHIFT
– توزيع أعلى نسبة أرباح على مدخرات العملاء في القطاع المصرفي اليمني
– تأسيس قسم التحليل المالي والتقارير النظامية
– ارتفاع عدد الموظفين إلى 221 موظف و عدد المتعاقدين 1722 متعاقد
– توقیع 19 اتفاقية تقديم خدمة التحويلات الاجتماعية مع 14 منظمة دولية و 4 منظمات محلية
– الحصول على المركز الثاني كأفضل ابتكار في الادماج المالي في الوطن العربي 2019
– إطلاق منتج التمويل الالكتروني, كأول منتج تمويل من نوعه في اليمن.
– تجاوز قيمة العمليات المنفذة عبر خدمة النقود الالكترونية 1,8 مليار ريال.
– توقيع اتفاقيات تنفيذ مشاريع التحويلات الاجتماعية لثلاث منظمات أممية WFP – UNDP – FAO.
– إعادة هيكلة إدارة العمليات وتأسيس إدارة مستقلة للخدمات المصرفية وإدارة للتمويل.
– توسع الخدمات غير المالية المنفذة عبر مؤسسة الأمل للتدريب وريادة الأعمال.
– تتدشين خدمة السويفت لتنفيذ التحويلات التجارية الخارجية عبر حسابات البنك طرف البنوك المراسلة.
– إطلاق منتج التمويل الزراعي ومنتج تمويل الطاقة البديلة
– تدشين مشروع دعم ريادة الأعمال الشبابية والشمول المالي بتمويل من الاتحاد الأوروبي وصلتك
– بدء الشراكة مع برنامج ضمان التمويلات التابع للصندوق الاجتماعي للتنمية بضمان 91 تمويل
– انشاء إدارة الخدمات المصرفية وإدارة التمويل وإدارة التسويق و تطوير الاعمال إعادة هيكلة إدارة نظم المعلومات وإدارة الشراكات الدولية وإدارة المخاطر
– النمو الكبير لمحفظة الادخار بنسبة 289% بقيمة وصلت إلى 5,9 مليار ريال.
– الانطلاقة الكبرى للبنك في مشاريع التحويلات الاجتماعية بوصوله إلى 1,5 مليون حوالة مصروفة بقيمة 26 مليار ريال.
– تنفيذ المشروع الطارئ للتحويلات النقدية الممول من البنك الدولي ومنظمة اليونيسف، والذي يعتبر أكبر مشروع تحويلات نقدية على مستوى اليمن، وواحد من أكبر مشاريع التحويلات النقدية على مستوى العالم، والذي شكل علامة فارقة في مسيرة البنك.
– الربط الشبكي لجميع مراكز الصرف عن طريق تقنية التخزين السحابي Cloud، لتعمل جميعها كشبكة واحدة وتنفيذ عملية الصرف بطريقة لحظية لدى جميع مراكز الصرف.
– تدشين خدمة النقود الالكترونية PYES ضمن التوجهات المحلية والدولية لتقديم الخدمات المصرفية عبر الهاتف المحمول.
– فتح حسابات للبنك طرف بنوك خارجية مراسلة.
– بدء مرحلة التحالف مع البنوك وشركات الصرافة لتنفيذ مشاريع التحويلات الاجتماعية وإدارة السيولة.
– تدشين صندوق الأمل للتعافي من الأزمة لتغطية المخاطر التي يتعرض لها البنك وتقليل أثر الصراع على العملاء.
– استكمال مشروع الدعم الفني من منظمة سند لتطوير سياسات الموارد البشرية والتدريب ونظام إدارة علاقات العملاء وتعزيز جاهزية الاستثمار
– حصول البنك على دعم فني لتأسيس إدارة المخاطر من منظمة MEDA
– تأسيس إدارة الرقابة الشرعية
– توسيع آليات تنفيذ مشاريع التحويلات الاجتماعية عبر الوكلاء وفرق الصرف الميدانية والتجار.
– البدء في إدخال آلية التحقق من مستفيدي مشاريع التحويلات الاجتماعية عبر بصمة الاصبع في مشروع المساعدات النقدية الطارئة بالشراكة مع منظمة اليونيسف.
– تدشين خدمة طباعة البطائق لمستفيدي التحويلات الاجتماعية لمشاريع الصندوق الاجتماعي للتنمية ومنظمة اليونيسف.
–تنفيذ مشروع التمكين الاقتصادي للمرأة بالشراكة مع منظمة كير ومؤسسة الأمل للتدريب وريادة الأعمال.
– تنفيذ مشروع تحسين فرص قابلية التوظيف للشباب عبر مؤسسة ريادة بتمويل من منظمة GIZ وتوفير 55 فرصة عمل للشباب المشاركين في البرنامج.
– محافظة البنك على الحصة السوقية بنسبة 39٪ من قطاع التمويل الأصغر.
– تراجع عدد التمويلات المصروفة بنسبة 73% بسبب الحرب.
– نمو قيمة التحويلات الاجتماعية الموزعة بنسبة %75 بسبب توسع أنشطة الإغاثة
الأنسانية
– تطوير الهوية التسويقية لخدمة التحويلات الاجتماعية ووضع استراتيجية تطويرها من الناحية التقنية والفنية والتسويقية.
– تطوير نظام الصرف الميداني عبر أجهزة التلفون / التابليت التي تعمل بنظام أندرويد كإحدى خطوات التطور التقني لخدمة التحويلات الاجتماعية.
– تنفيذ أول مشروع مساعدات نقدية تموله اليونيسف في كلا من صنعاء وتعز استهدف مجتمعات المهمشين باعتبارهم الأسر الأكثر تضررا من الأزمة.
– توزيع أعلى نسبة أرباح على مدخرات وودائع العملاء في القطاع المصرفي اليمني مشاركة البنك في 6 فعاليات ومؤتمرات محلية ودولية في الادماج المالي وتنمية المشروعات الصغيرة
– اختيار البنك كأحد افضل عشرة بنوك على مستوى العالم للعمل في ظل الازمات
– الحصول على جائزة ثاني أفضل مؤسسة مالية في التشميل المالي للشباب والاطفال
– الحصول على جائزة سنابل - GIZ في الطرق المبتكرة لتعزيز وصول المرأة الى الخدمات المالية .
– إصدار وثيقة ( التمويل الأصغر في اليمن – رؤية مستقبلية ) التي أعدها أ / محمد اللاعي المدير العام التنفيذي للبنك كخارطة طريق نحو تطويـــــــر قطاع التمويل الأصغر كأحد الأدوات الفعالة في مكافحة الفقر والبطالة في اليمن.
– التوسع في تقديم خدمة التحويلات الخارجية عبر شركة موني جرام MoneyGramمن خلال فروع البنك والوكلاء من شركات الصرافة.
– تنفيذ مشروع الشمول المالي لمجتمعات المهمشين في محافظـــة تعــز بالشراكـــــة مع منظمــــــة اليونيســـف وصندوق الرعايـــة الاجتماعيــــة والذي استهدف35 الف أسرة من المجتمعات المهمشة في محافظة تعز بأنشطة توعوية وفتح حسابات ادخارية.
– تنفيذ 77 برنامج تدريبي لقرابة 2000 متدرب في مؤسسة الأمل للتدريب وريادة الأعمال ريادة.
– تأسيس نادي الأمل لريادة الأعمال بالشراكة مع مؤسسة الأصمخ للأعمال الخيرية.
– انضمام البنك العضوية اتحاد المصارف العربية كأول بنك للتمويل الأصغر ينضم للاتحاد
– زیارات استكشافية لقيادات البنك إلى بنوك التمويل الأصغر في كينيا وباكستان وكمبوديا. .
– إقامة احتفالية البنك بمناسبة مرور 5 سنوات من الريادة والوصول الى 100 الف تمويل
– حصول البنك على جائزة الريادة الدولية في استهداف الشباب من منظمة مالية الأطفال
والشباب الدولية CYFI
– حصول البنك على جائزة أفضل بنك يمني في إحلال وتوطين العمالة
– افتتاح مؤسسة الأمل للتدريب وريادة الأعمال ( ريادة ) بالشراكة مع أجفند ومجموعة بقشان العربية بهدف تكامـــــل الخدمــات المالية وغيـــر الماليـــة التي يقدمها البنك للشباب ورواد الأعمال.
_ تدشين خدمة الفرع المتنقل والذي يستخدم لتقديم خدمات البنك في المناطق الريفية.
_ وصول الحصة السوقية للبنك الى 36 من سوق التمويل الأصغر في اليمن
_ اطلاق خدمة الأمل موبايل كخدمة مصرفية الكترونية عبر الهاتف المحمول
_ ارتفاع عدد الفروع إلى 19 فرع ووصول عدد الموظفين الى 218 موظف
_ انشاء إدارة المناطق لتنظيم آلية الانتشار والاشراف على فروع البنك
_ توقيع عدة اتفاقيات مع صندوق الفرص الاقتصادية وكاك بنك وصندوق تشغيل الايادي العاملة بأمانة العاصمة ومؤسسة الاصمخ وكيفا وصلتك زيارة البنك من قبل الاتحاد الأوروبي
_ حصول البنك على جائزة ممارس العام 2013 من شبكة اليمن للتمويل الأصغر
– إطلاق منتج الصرافة لتقديم خدمة استبدال العملات المحلية والأجنبية.
– إطلاق منتج الحوالات الداخلية عبر شبكة فروع البنك التي وصلت إلى 18 فرع في 8 محافظات يمنية
- إطلاق منتج الحوالات الخارجية عبر شركة موني جرام Money Gram المنتشرة في أكثر من 194 دولة حول العالم .
- إطلاق اللوجو الجديد, وتحديث الهوية البصرية للبنك. اطلاق منتج التحويلات الاجتماعية كأول خدمة مالية لإيصال المساعدات الأنسانية
- إطلاق منتج التمويل الصغير
- الاستحواذ على نسبة 37 من سوق التمويل الأصغر في اليمن
- ارتفاع عدد الفروع إلى 18 فرع
- وصول عدد الموظفين الى 186 موظف
- انتخاب المدير العام التنفيذي // محمد اللاعي كتائب لرئيس مجلس إدارة شبكة
سنابل للتمويل الأصغر
- إعادة انتخاب المدير العام التنفيذي // محمد اللاعي كرئيس لمجلس إدارة شبكة
اليمن للتويل الأصغر
- الحصول على جائزة افضل مؤسسة تمويل اصغر في اليمن من مجلة The New
الإنجليزية Economy
- الحصول على جائزة جرامين جميل للنمو المستدام للعام 2012م
– إطلاق منتج التحويلات الاجتماعيــة كــــأول خدمـة تحويـــل من نوعهـا تسـاعد في إيصـال التحويلات الماليـة إلى مناطق تواجـد المستفيديـن في الريـف والحضر عبر فرق الصرف المتنقلة وتوزيع 17,385 حوالة بقيمة 477 مليـــون ريال للمستفيديـــن من مشاريع الأشغـال كثيفــة العمالة التابعة للصنـدوق الاجتماعي للتنمية .
– حصول البنك على منحة من مبادرة الشراكة مع الشرق الأوسط MEPI لتأسيس مؤسسة الأمل للتدريب وريادة الأعمال.
– إطلاق منتج الحساب الجاري كأول منتج ادخاري يقدم لعملاء التمويل الأصغر في المنطقة العربية يمكنهم من خلالة إستخدام أوامر الدفع الماليه لسداد إلتزامتهم المالية.
– مواجهة أزمة 2011 من خلال خطة طوارئ مبنية وفق مبدأ Value At Risk - VAR ارتفاع الحصة السوقية للبنك إلى 25% رغم ظروف الأزمة إطلاق منتج التأجير المنتهي بالتمليك ومنتج الحسابات الجارية تدشين مشروع التخرج من الفقر بالشراكة مع صندوق الرعاية الاجتماعية ارتفاع عدد الفروع إلى 13 فرعاً – – وصول عدد الموظفين الى 135 موظف www.alamalbank.com إطلاق موقع الويب الخاص بالبنك
– إطلاق الموقع الداخلي كإرشيف الكتروني للأدلة والسياسات والقرارات والتعاميم الداخلية عقد شراكة استراتيجية مع منظمة KIVA لتمويل أنشطة العملاء –– حصول البنك على جائزتين في مجال الابداع والابتكار في الخدمات المالية من Hanson Wade CS Group
– إطلاق منتج صناديق الاستثمار كأول منتج من نوعه في صناعة التمويل الأصغر والذي يستهدف رجال الأعمال ذوي المسئولية الاجتماعية.
– انضمام البنك لمؤسسة ضمان الودائع والتي تضمن ودائع عملاء البنوك حتى 2مليون ريال , ليصبح 99% من عملاء البنك ودائعهم مضمونة .
– حصول البنك على 3 جوائز دولية :
- جائزة تحديات التمويل الأصغر الإسلامي - CGAP .
- جائزة الابتكار والابداع في المنتجات - جرامين جميل
- الشهادة الفضية في الشفافية - MIX ) اختيار البنك كثاني أفضل تجربة في العالم لدعم الشباب
– أول بنك تمويل أصغر في المنطقة العربية يقدم منتجات الادخار الطوعي للفقراء وفق أسس التعامل المصرفي المتعارف عليه.
– تطوير عدة منتجات ادخارية تستهدف شرائح المجتمع المختلفة منهم الأطفال والشباب.
– تبني مفهوم (الفقير يمول الفقير) من خلال تمويل 20,5% من محفظة القروض عبر محفظة الادخار.
– عقد الاجتماع الأول لأعضاء مجلس الإدارة وإقرار استرتيجية 2009 - 2013
– افتتاح 5 فروع ( التحرير + شعوب + شميلة + تعز + اب )
– وصول عدد الموظفين إلى 92 موظف منهم 31٪ من النساء بدء مسيرة التعاون الدولي من خلال زيارة البنك من قبل 11 وفداً لمنظمات
دولية وأممية
– توقيع 5 اتفاقيات مع منظمات دولية لتقديم الدعم الفني لتعزيز بناءه المؤسسي الحصول على جائزة التصنيف الفضي في مجال النوع الاجتماعي من سوق
تبادل المعلومات الدولية MIX
– صرف أول تمويل.
– افتتاح أول فرع للبنك – فرع بغداد – أمانة العاصمة.
– انتخاب الأستاذ/ عمر عبدالرحمن باجرش أول رئيس لمجلس إدارة البنك وتعيين مدير تنفيذي للبنك – الأستاذ/ محمد صالح اللاعي.
– إعداد الخطة الإستراتيجية الأولى لخمس سنوات 2009-2013م.